みなさま明けましておめでとうございます。昨年に引き続き、本年もよろしくお願いいたします。
さて、今年の森組のスローガンは「働き方改革元年 〜いまから、ここから〜」と、いたしました。
年間休日を大幅に増やし、建設業界では最大級となる123日にしました。ワークライフバランスは大切ですからね。
しかしながら、休日を増やすことで生産性が衰えるようではいけません。限られた時間の中で従来と同じか、それ以上に成果を上げていく取り組みが必要となります。
つまり、働き方改革と生産性向上はセットということです。
働き方改革としては休日増加、休日出勤の原則禁止、所定外労働の削減、有給休暇取得促進など、様々なことに取り組む一年となります。
生産性向上では情報共有やICT技術の導入、工程管理の徹底などを積極的に行っていきます。
施策としてはいろいろな手法があげられますが、最も大切なのはスタッフの意識改革といえます。
人は変化を嫌う生き物ですからね…。
従来の仕事のスタイルや手順、時間配分などを見直し、今までの自分をリセットしなければ働き方改革の成功はありません。
そして当社だけではなく、協力業者の皆様や発注者であるお客様にもご理解をいただきながら働き方改革に取り組んでいきたいと思います。
HAPPY NEW YEAR
